Sıfırdan marka kurdu, şimdi 'cezalandırılıyorum' dedi! 'Bugün olsaydı şirket kurmazdım'

YAYIN TARİHİ, 02 Ekim 2026 10:24

• İngiltere'de artan vergi ve istihdam maliyetleri girişimcilerin gelecek planlarını yeniden değerlendirmesine yol açıyor. Woolroom yöneticisi Chris Tattersall, yeni vergi artışlarının şirketleri yurt dışına yöneltebileceğini belirterek, "Bugün olsaydı şirket kurmazdım" dedi.

Fotoğraf: iStock

İngiltere'de doğal uyku ürünleri şirketi Woolroom'un yöneticisi Chris Tattersall, girişimcilerin başarılı olduklarında bunun karşılığında cezalandırılacakları yönünde ciddi bir endişe bulunduğunu belirtti.

CNBCE.COM'u öncelikli haber kaynağınız olarak ekleyin Ekonomi, iş dünyası, piyasalar ile ilgili en güvenilir ve en detaylı haberlere en hızlı şekilde ulaşın. + Ekle

The Telegraph'ın haberine göre, 2008'de kurulan ve dünya genelinde 36 kişiyi istihdam eden şirket, İngiltere'de yünlü yatak ürünleri alanında önde gelen uzman markalardan biri haline geldi.

'Karşılanmayacak düzeye gelen işletme giderleri'

150 yıllık tekstil deneyimine dayanan aile şirketinin son bir yılda Buckinghamshire'daki Marlow mağazasını, karşılanamayacak düzeye gelen işletme giderleri nedeniyle kapatmak zorunda kaldığı aktarıldı.

Tattersall, ekonomik koşulların kendisini ve diğer işletme sahiplerini faaliyetlerini temelden yeniden değerlendirmeye ittiğini, bunlar arasında İngiltere'de istihdam yaratmaya devam edip etmeme konusunun da bulunduğunu söyledi.

Woolroom'un kârının bu yıl yüzde 25 azaldığı, bunun üzerine Tattersall'ın şirketten kişisel olarak aldığı payı düşürdüğü belirtildi.

Tattersall, asgari ücretteki son artışlar ile işverenlerin ödediği Ulusal Sigorta katkılarındaki yükselişin kâr fırsatlarını daha da sınırlayan iki politika olduğunu ifade etti.

Profesyonel hizmetler grubu S&W tarafından yaptırılan yakın tarihli bir araştırmaya göre, işletmelerin yüzde 54'ü, bütçede yeni vergi artışları açıklanması halinde faaliyetlerini yurt dışına taşımayı değerlendireceğini belirtti.

Ekonomistlerin ise artan borçlanma maliyetlerinin Maliye Bakanı John Healey'nin mali hareket alanını daraltmasının ardından İşçi Partisi hükümetinin bütçede vergi artırmak zorunda kalabileceği uyarısında bulunduğu aktarıldı.

S&W vergi ortağı Toby Tallon, "İşletme sahipleri Maliye Bakanı'na açık bir uyarı gönderiyor: Daha fazla vergi artışı güveni zayıflatma, yatırımları caydırma ve daha fazla girişimciyi yurt dışına yönlendirme riski taşıyor." değerlendirmesinde bulundu.

Çalışanları Güney Afrika'ya taşıma seçeneği

Tattersall, son yıllarda artan istihdam maliyetleri ve verimlilik baskılarının, İngiltere'nin girişimcileri şirket kurmaya ve büyütmeye hâlâ teşvik edip etmediğini sorgulamasına neden olduğunu söyledi.

"Kolay bir ortam değil. Ardından işletme sahipleri ve girişimcilere yönelik daha fazla vergi uygulanması ihtimalini düşündüğünüzde bu gerçekten endişe verici hale geliyor." ifadelerini kullandı.

Tattersall, İngiltere'nin girişimcilik açısından son derece yetenekli olduğunu, yeni fikirler ve şirketler üretme konusunda önemli bir kapasite bulunduğunu belirtti.

Ancak girişimcilerin işletmelere yatırım yapmasının yeterince teşvik edilmediğini savunan Tattersall, "Bu büyük bir sorun. Bu işletmeyi büyütmem, daha fazla insan istihdam etmem ve daha fazla vergi ödemem için ne gibi bir teşvik var?" diye konuştu.

Tattersall, özellikle bütçede yeni vergi artışlarının açıklanması halinde şirketin faaliyetlerinin bir bölümünü yurt dışına taşıma seçeneğini değerlendirebileceğini söyledi. İngiltere hükümetinin bütçeyi 28 Ekim'de açıklamasının beklendiği belirtildi.

Woolroom'un hâlihazırda İngiltere'de istihdam maliyetlerinin artmasına karşılık Güney Afrika'da iki çalışanının bulunduğu aktarıldı.

Tattersall, şirketin İngiltere dışındaki çalışan sayısını önemli ölçüde artırmasının seçenekler arasında bulunduğunu belirtti.

Güney Afrika'nın İngiltere'ye benzer bir saat diliminde bulunması, ücretlerin önemli ölçüde daha düşük olması, eğitimli iş gücüne sahip olması, istihdam açısından daha esnek koşullar sunması ve İngilizcenin yaygın biçimde konuşulmasının bu seçeneği cazip hale getirdiğini söyledi.

Tattersall, özellikle müşteri hizmetleri gibi idari görevlerin Güney Afrika'daki çalışanlara aktarılabileceğini ifade etti.

Ancak bunun şirket açısından tercih edilen bir seçenek olmadığını belirten Tattersall, departmanların aynı yerde bulunmasının kendilerine bütünlük, çeviklik ve esneklik sağladığını söyledi. Koşulların önemli ölçüde zorlaşması halinde ise bu seçeneğin gündeme gelebileceğini kaydetti.

"Bugün olsaydı şirket kurmazdım"

Tattersall, şirketini veya çalışanlarının büyük bölümünü İngiltere dışına taşıma kararının Maliye Bakanı'nın politikalarına bağlı göründüğünü belirtti. Ancak şirketin 2008'deki kuruluş döneminde mevcut vergi ve istihdam maliyetlerinin geçerli olması halinde Woolroom'u kurmayacağını söyledi.

Tattersall'ın özellikle bütçede sermaye kazancı vergisinin artırılabileceğine ilişkin ihtimale dikkat çektiği aktarıldı.

"İşinizi gelecekte satmak isteyebileceğiniz düşüncesiyle büyütme esnekliğine sahip olmak istersiniz. Ancak bunun karşılığında ağır biçimde cezalandırılacağınızı biliyorsanız ortada bir teşvik kalmıyor." dedi.

S&W tarafından 5 milyon sterlinden 500 milyon sterlinin üzerine kadar yıllık ciroya sahip şirketlerdeki 500 işletme sahibiyle gerçekleştirilen ankete göre, işletme sahiplerinin yarısından fazlasının servet vergisi getirilmesi halinde İngiltere'den ayrılmayı değerlendireceği bildirildi.

Tattersall, böyle bir uygulamanın yurt dışından İngiltere'ye yapılan yatırımların azalmasına yol açarak ülke ekonomisine zarar vereceğini savundu.

"Servet vergisi, büyük yeteneklere sahip girişimcilerin İngiltere'ye yerleşmesini caydırır. Dolayısıyla İngiltere'ye yatırım yapma ihtimalleri de azalır." ifadelerini kullandı.

Tattersall, İngiltere'de hâlihazırda bulunan kişilerin bile servetlerini korumak amacıyla ikametlerini nereye taşıyacaklarını ciddi biçimde değerlendirebileceğini söyledi.

Woolroom büyümeye devam etmeyi hedefliyor

Tattersall, yüksek vergi artışları ve hızla yükselen istihdam maliyetlerine rağmen şirketinin büyümeye devam edeceğinden emin olduğunu belirtti.

Woolroom'un temel hedefinin yünün özelliklerinden yararlanarak mevcut ana pazarlarındaki tüketicilere ulaşmak ve başka ülkelerdeki müşterilere açılmak olduğunu söyledi.

Tattersall, şirketin önünde önemli bir fırsat bulunduğunu ancak bunun gerçekleşmesi için büyümelerine izin verilmesi gerektiğini ifade etti.

Önümüzdeki iki yıl içinde Avrupa Birliği ve Kanada gibi yeni pazarlara girmeyi hedeflediklerini belirten Tattersall, hükümetin de İngiltere'de işletmelerin kurulmasını ve büyümesini teşvik eden bir politika izlemesini istediklerini söyledi.

Tattersall, İngiltere'nin yatırım yapmak isteyenler açısından cazip bir ülke olması gerektiğini belirterek, "Büyük bir potansiyel görüyoruz ancak önümüze büyük bir duvar örülmesini ve bunun bizi yönümüzü değiştirerek başka bir yere gitmeye zorlamasını istemiyoruz." ifadelerini kullandı.

POPÜLER HABERLER

Akaryakıtta yeni dönem: Benzinin ÖTV'si kademeli artacak! Zam gelecek mi?

Borsa İstanbul'dan Özata Denizcilik ve 2 hisse hakkında karar

Borsada fon operasyonu büyüyor: Başsavcılıktan 25 kişi için kritik talimat

Aksa Enerji'nin temettü planı belli oldu: 2027 kârına işaret etti

Altında düşüş sonrasında yeni beklenti: Morgan Stanley 4.000 doları işaret etti